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植物设计师

任职要求:

3年以上专业经验,有软景绿化知识储备,全阶段的软景绿化设计经验;

能解决前后期和现场各阶段问题;市政项目经验优先考虑;

沟通表达良好,责任心强;

坚持学习新技术新材料/品种;

基本软件操作技能用于完稿输出;

团队意识强,在总监领导下高效地开展工作;

热爱设计,有上进心、耐心、执行力。


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施工图设计师

1、3-5年施工图设计经验,具有国内知名设计机构工作经验或土建专业优先,能够与方案设计师进行有效沟通并提出个人建议,领悟设计思路及审美趋向;

2、能够独立完成小品构筑物详图设计工作,具备基础的小品结构计算能力,并在主创设计师或设计师指导下完成总图设计工作;

3、能够辅助主创设计师或设计师完成项目施工图综合设计工作;

4、熟悉本专业相关设计规范和技术指标,了解行业内常用技术和材料,关注行业内新技术和材料的发展和应用;

5、熟练掌握天正AutoCAD,SketchUp等专业设计软件。


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高级市场经理/总监

岗位职责: 1.负责重点地区(区域)平台型业务的营销工作; 2.参与公司技术营销、品牌营销活动; 3.依据市场开拓情况,推介项目经营信息; 4.负责所属的客户维护工作; 5.建立和管理销售队伍,规范销售流程,组织定期召开销售会议,加强过程督导,提高风险控制能力; 6.完成领导交办的其他工作。 任职要求: 1.本科及以上学历,工程管理专业优先; 2.10年以上工程建设项目管理经验,中级及以上职称优先; 3.良好的市场拓展能力、优秀的商务谈判能力和大客户服务能力,拥有一定的市场拓展资源; 4.对市场有敏锐的触觉,擅长结合实际改善营销策略。

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市场专员

1.具有良好的综合素质和竞争意识者,最主要的是善于学习,乐于学习;

2.良好的团队合作精神;


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总建筑师

任职要求:

1.全日制本科及以上学历,对口专业背景,高级职称或一级注册师资格;

2.具有丰富的相关专业设计经验;

3.专业基础知识牢固,能独立承担大、中型项目,精通本专业各项最新规范、规程,对图集和规范理解程度高,对专业业务知识有较强的钻研精神; 

4.熟悉设计流程,精通结构设计质量管理,预见、分析和解决设计问题、现场问题的能力强;

5.具备很强的部门管理能力和项目管理能力,能妥善组织协调本专业的施工图设计,统筹、协调相关配合专业的能力强;

6.敬业踏实,认真负责,细心严谨,有良好的职业素养和职业道德,重视团队精神及相互的沟通协调。


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人事行政高级经理

岗位概述:

作为湖南分院各项工作的第一责任人,在公司的领导下全面主持湖南分院各项生产经营管理工作。


岗位职责:

1.负责制定湖南分院总体战略规划并组织实施;

2.负责制定湖南分院年度经营目标、工作计划并组织实施;

3.负责湖南及相关区域市场的开拓、跟进与客户维护;

4.负责湖南分院生产运营工作的监督、协调与管理工作;

5.负责健全完善湖南分院组织架构和工作体系;

6.负责组建、调整和优化湖南分院人员梯队;

7.负责统筹协调湖南分院日常管理工作;

8.公司交办的其他工作。


任职要求:

1.企业管理、工程管理类相关专业本科(含)以上学历,年富力强,身体健康;

2.熟悉并能够熟练运用企业经营管理以及工程建设领域相关知识;

3.十年以上相关行业工程管理工作经验,有大中型企业相应职位工作经历者优先;

4.具有良好的沟通协调能力,抗压能力和一定的大局观,具备良好的团队建设以及组织实施能力;

5.具有国内标杆企业工作经验、突出的经营业绩和较丰富管理经验者可适当放宽有关任职要求。


25-30k

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主创建筑师

1、建筑学专业,知名院校教育背景;
2、8年以上建筑方案设计经验,方案能力较强,能详细深入了解国内建设法规及惯例;
3、有国内知名设计院或事务所经历优先;
4、具有丰富的各类型建筑方案设计及管理经验,有良好的团队合作精神,较强的组织协调能力;
5、熟练使用相关建筑设计软件;
6、中级职称、一级注册建筑师优先。


邮箱:hr@wdce.com
邮件标题:"岗位+工作地点+毕业院校(或目前单位)+工作年限"
投递简历时请将您获取招聘信息的网站告知我们,如“于**网站看到招聘信息”

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城市/市政规划

专业要求:

城市规划/城乡规划/人文地理


岗位职责:

1. 协助完成项目规划设计的资料收集、整理及分析等相关工作

2. 参与项目考察、调研、业务交流及方案汇报等工作 

3. 理解并按要求完成项目设计意图,在指导下(或独立)规划设计


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方案设计师

岗位职责:


1.具有良好的景观方案创作能力、色彩感和审美能力,能独立完成景观项目;
2.能独立推进和完成项目设计,并完成阶段性的设计汇报工作;
3.带领、监督和指导属下的设计工作,控制整个设计过程,把控最终效果;
4.具有较强的团队合作能力和责任心,并能解决设计过程中的技术问题;
5.积极上进,具有主动学习的能力,把握景观行业发展动态。


任职要求:


1.风景园林、环艺、景观专业毕业,本科及以上学历;
2.具备10年以上相关工作经验;
3.掌握景观设计理论知识,掌握相关的景观设计规范和国家、地方对建设项目的景观设计规定;
4.具备较强的方案能力,团队管理能力,项目技术沟通及专业成果汇报能力,具有敏锐的设计洞察力,能把控项目的全程及最终成果;
5.能在专业技术会议或讨论中清晰、准确、有效的表述专业问题和解决办法;
6.责任心强,做事认真踏实,善于沟通协作;
7.具有良好时间计划能力和执行力,较高的工作效率;
8.熟练使用设计制图软件。


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