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园林/景观设计师

1、3-5年景观设计经验,国内本科及研究生以上学历,拥有国内知名设计机构工作背景优先,具有独立完成一般性规模和难度的景观项目经验;

2、熟悉景观设计项目运作流程,能理解方案设计,具有较高的审美能力及判断;

3、能独立思考项目特点,具有创造性的设计能力和表现能力;

4、具备良好的方案思维能力,以及与业主、团队成员间的沟通协作能力;

5、工作严谨踏实,具备良好的职业道德与团队合作精神,对景观极富热情;

6、熟练使用Auto CAD,Photoshop,Sketchup、Enscape、Lumion等相关软件。


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方案设计师

方案景观设计助理

1. 对设计抱有极大的兴趣,灵活处理技术问题;

2. 1-2年的设计工作经验;

3. 熟练掌握CAD、SketchUp、Photoshop等软件;

4. 必须具有团队协作精神,能在项目组长的带领下高效地开展设计工作;

5. 在中国或者其他快速发展的国家中有项目参与者优先;

6. 服从上级分配的任务,并及时提交成果。

Assistant Landscape Architect (Graduate)

A strong design interest and a lateral and flexible approach to solving design problems,

Preferably 1-2 years of work experience,

Solid knowledge in AutoCAD and a demonstration of SketchUp and Photoshop skills will be required,

Must be a good team player who can work efficiently under the guidance of the project leader,

Possessing project experience in China or other high-pace countries is beneficial,

Ability to follow in instruction and deliver on time.


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主创建筑师

任职要求:

1.建筑学专业本科及以上,具备3年及以上建筑设计从业经历;

2.具有公建项目以及投标经验,有行业标杆项目设计者优先;

3.有良好的创新能力,思维活跃,能独立或主要负责项目方案设计;

4.具备较强的沟通能力,责任心强,具有团队精神,重视任务完成的时效和质量。


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景观实习生

任职资格:

1.建筑学、园林景观设计、环境艺术设计专业(研究生或大四学生 )有不少于两个月以上的稳定实习期 ;

2.具有良好的综合素质和竞争意识者,最主要的是善于学习,乐于学习;

3.良好的团队合作精神;

4.具有基本的手绘能力和制图软件的运用能力。


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园林/景观设计师

专业要求:

风景园林/植物设计/园林景观设计


岗位职责:

1. 负责编制园林景观规划和相关事宜,把控项目方案的可行性

2. 协助项目负责人完成景观深化方案及景观施工图设计工作


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规划设计师

城市规划

城市设计

方案创作


您能充分领会AS+P的设计理念和手法,深化德国主创的设计方案;您将和德国主创共同负责重要节点的方案创作。您持有城市规划、城市设计或建筑学学士及以上学位,从业5年+,具有国际视野和敏锐的设计眼光,在高规格的国际方案征集或直接委托项目中,依托您对区域规划/城市更新/CBD/滨水/TOD/产城等领域深入而独到的理解,结合市场需求及落地要求,以您优秀的沟通、表达和汇报准确全面地传达设计与体验。同时,扎实的基本功让您精通CAD/SKETCHUP/ID/AI/PS等,熟悉 RHINO/GRASSHOPPER等,指导初级设计师输

出符合AS+P品质要求的设计表达。


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热能动力设计人员

职位描述及要求: 从事热能动力设计

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园林/景观设计师

1、参与AI与景观设计辅助表现项目的需求分析和技术研究;

2根据项目需求,设计和开发AI算法和模型,实现景观设计辅助功能;

3与设计团队紧密合作,提供技术支持和解决方案,优化设计流程;

4熟练使用midjourney以及stable diffusion等AI辅助平台,熟悉相关设计软件优先。


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市场助理

招聘岗位:竞赛/论坛/展览招商(目前单位拥有艾景奖、世界人居及WORLD HABITAT等品牌活动)


岗位职责:


1.通过公司电话及客服系统联系客户参加活动,室内工作无需外出,公司提供部分客户资源;

2.受理参赛/参展单位等请求,对客户诉求提供解决方案(组委会拥有“世界人居网”云展平台)。

3.户籍不限,***中专以上学历。


薪酬福利:


1.合同:公司正式合同制员工,非劳务派遣。

2.月薪:无责底薪加补贴3000-4000元+午餐+绩效提成+奖金+补贴+过节费+生日礼金等。

满3个月平均5000元,

满6个月平均7000元,

满一年平均10000元,

上不封顶!

3.保险:五险一金。

4.餐饮:午餐补贴。

5.时间:朝九晚六,5天7.5小时,周末双休,法定假日休息。

6.福利:重大节日过节费福利,司龄满一年员工享受带薪年休假,享受年度体检。

7.生活:员工社团活动--唱歌、台球、篮球比赛等,免费场馆打台球、羽毛球、篮球。

8.发展:提供个性化、规范化、优质的成长培训计划和广阔的职业发展空间。

9.培训:带薪岗前培训,后续享有专业销售技能技巧提升、管理知识讲座等培训。

10.旅游:激励奖金、奖品、国内外旅游等。


10-15K

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